Gestalten Sie mit uns die Zukunft

Unsere Mitarbeitenden sind unser größtes Kapital, und wir sind bestrebt, eine herzliche, respektvolle Kultur zu schaffen, die sie in den Mittelpunkt unseres Unternehmens stellt. Sie treiben unsere Vision voran, durch technologische Innovationen einen positiven Einfluss auf den Planeten zu nehmen.

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Ihre Vorteile

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Berufliche Entwicklung

Wir verfügen über einen Kompetenzrahmen, in dem die für die jeweiligen Aufgaben erforderlichen Schlüsselkompetenzen festgelegt sind. Wir respektieren die Fähigkeiten, das Wissen und die Erfahrung jedes Einzelnen und fördern die Weiterentwicklung durch Lernen am Arbeitsplatz, Kurzkurse und Projektbeteiligung. Es werden auch formelle Schulungsprogramme angeboten, und alle Mitarbeitenden haben Zugang zu LinkedIn Learning.

Leistungen für Mitarbeitende

Wir bieten ein auf jedes Land zugeschnittenes Leistungspaket an. Wir unterstützen auch hybrides Arbeiten, das Flexibilität zwischen Büro und Zuhause bietet. Unsere Angebote werden regelmäßig überprüft, um sicherzustellen, dass sie für unsere Mitarbeitenden relevant und nützlich bleiben.

Belohnung und Anerkennung

Wir holen das Feedback unserer Mitarbeitenden im Rahmen unserer jährlichen Umfragen zur Mitarbeitermeinung und zu DE&I ein, um kontinuierliche Verbesserungen zu erzielen. Unser Anerkennungsprogramm für Kolleginnen und Kollegen ermutigt die Mitarbeitenden, sich gegenseitig für ihre Leistungen zu belohnen, und bietet ihnen die Möglichkeit, herausragende Persönlichkeiten für unsere prestigeträchtigen All Stars President Awards zu nominieren.

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Opportunities

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Einstellungsprozess

Beginnen Sie Ihre erfüllende Karriere bei Epson

Informieren Sie sich über unsere aktuellen Stellenangebote, erfahren Sie mehr über unseren Einstellungsprozess und wie Sie sich für eine Stelle bei Epson bewerben können.
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Unternehmenskultur

Gemeinsam wachsen, schaffen, inspirieren

Unsere Kultur basiert auf Respekt, Offenheit, Zusammenarbeit, Kreativität und Wachstum. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und geben ihnen die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch beruflich in einem förderlichen Umfeld weiterzuentwickeln.
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Vielfalt, Gerechtigkeit und Integration

Aufbau einer Zukunft, zu der alle gehören

Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration (Diversity, Equity & Inclusion – DE&I) sind für uns von zentraler Bedeutung und bestimmen unser Handeln. Unser Ziel ist es, eine Arbeitsplatzkultur zu schaffen, in der Vielfalt die Innovation vorantreibt, Gleichberechtigung Chancen schafft und Integration die Zusammenarbeit fördert.

Wir haben ein DE&I-Governance-Modell eingeführt, das Feedback fördert, die Rechenschaftspflicht stärkt und sinnvolle, dauerhafte Veränderungen bewirkt.

Wir wissen, dass es noch mehr zu erreichen gibt, und wir sind entschlossen, unsere DE&I-Reise voranzutreiben und eine wirklich integrative Organisation aufzubauen, in der sich jeder Einzelne zugehörig fühlt und für seine einzigartigen Perspektiven und Erfahrungen geschätzt wird.

Nachhaltigkeit

Unser Engagement für den Planeten

Wir sind davon überzeugt, dass technologische Innovationen der Schlüssel zu einer besseren Zukunft sind, und wir engagieren uns für die Entwicklung von Produkten, die positive Auswirkungen auf die Umwelt und die Gesellschaft haben.
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Frequently asked questions

Bietet Epson die Möglichkeit, aus der Ferne oder flexibel zu arbeiten?

Wir wissen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist, und bieten für viele unserer Stellen und Standorte flexible und gemischte Arbeitsformen an.

Welche Leistungen bietet Epson seinen Mitarbeitenden?

Unser Leistungspaket ist von Land zu Land unterschiedlich. Ihr Personalverantwortlicher kann Sie über die Leistungen informieren, die in dem Land angeboten werden, in dem die Stelle zu besetzen ist.

Wie unterstützt Epson die Nachhaltigkeit am Arbeitsplatz?

Epson setzt sich in allen Bereichen für Nachhaltigkeit ein. Wir verfügen über ein engagiertes Umwelt- und Nachhaltigkeitsteam, und alle Abteilungen tragen durch innovative Projekte und Praktiken zur Verringerung unserer Umweltauswirkungen bei. Weitere Informationen über die Nachhaltigkeitsbemühungen von Epson'finden Sie auf unserer Seite Nachhaltigkeit . Unter'finden Sie ausführliche Informationen über unsere Umweltinitiativen, unsere nachhaltige Produktentwicklung und unser Engagement für die Verringerung unserer globalen Auswirkungen.

Bietet Epson Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten an?

Wir engagieren uns für das Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden, indem wir klare Stellenprofile erstellen, die den Zweck jeder Funktion, die wichtigsten Aufgaben und die wichtigsten Fähigkeiten umreißen. Unsere Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen umfassen Coaching, Mentoring, Schulungen am Arbeitsplatz, Entwicklungsprogramme, Kurzkurse und Zugang zu LinkedIn Learning. Darüber hinaus tragen Möglichkeiten wie Projektarbeit und andere Initiativen dazu bei, Fähigkeiten und Erfahrungen zu erweitern.

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Entdecken Sie die Reise von Epson

Hinter unseren Innovationen steckt mehr, als man auf den ersten Blick sieht. Hinter jedem sichtbaren innovativen Fortschritt steht das unsichtbare Leitprinzip des „sho sho sei“. Dadurch wird sichergestellt, dass unsere Auswirkungen auf den Planeten ebenso positiv sind wie unsere Produkte innovativ sind.

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Beitrag zu den Gemeinschaften

Es ist uns sehr wichtig, einen positiven Beitrag für die Gemeinden zu leisten, in denen wir leben und arbeiten. Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich jedes Jahr an einer Vielzahl von Aktivitäten zur Unterstützung ihrer lokalen Gemeinschaften.

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Neueste Nachrichten

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